Inovalon WFM

Inovalon WFM: usprawnianie pracowników służby zdrowia i zarządzania kapitałem ludzkim

Inovalon WFM to przyjazna dla użytkownika, potężna aplikacja zaprojektowana w celu zrewolucjonizowania planowania personelu i zarządzania kapitałem ludzkim w środowiskach opieki zdrowotnej. Jego architektura w chmurze pomaga obniżyć koszty pracy, minimalizując nadgodziny, obniżając obrót i zwiększając wydajność, komunikację i zgodność regulacyjną. Kluczowe funkcje obejmują harmonogram online, dostosowywane widoki, nadzór nadzorujący, zarządzanie otwartymi zmianami, zautomatyzowane planowanie, planowanie zespołu, śledzenie poświadczeń i bezproblemową integrację danych. Pozwala to menedżerom i personelowi poświęcić więcej czasu na opiekę nad pacjentem. Klienci konsekwentnie wybierają inovalon WFM ze względu na łatwość użycia, szybkie wdrażanie, natychmiastowe oszczędności kosztów, zwiększoną wydajność i lepszą równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.

Podstawowe cechy Inovalon WFM:

• Intuicyjny interfejs: Aplikacja może pochwalić się wyjątkowo łatwym w użyciu interfejsem, przynosząc korzyści zarówno menedżerom, jak i pracownikom oraz minimalizując czas szkolenia.
• Szybkie wdrożenie: szybkie konfiguracja i minimalne szkolenie to kluczowe zalety, umożliwiając organizacjom opieki zdrowotnej natychmiastowe wykorzystanie oprogramowania.
• Redukcja kosztów: zoptymalizowane planowanie i zapobieganie nadgodzinom bezpośrednio przekładają się na znaczne oszczędności kosztów i poprawę zdrowia finansowego.
• Zyski z wydajności: usprawnione procesy planowania prowadzą do zwiększonej wydajności personelu i bardziej skutecznej alokacji zasobów.
• Zwiększona jakość życia: automatyzacja planowania zadań uwalnia cennego czasu dla menedżerów i pracowników, zwiększając lepszą równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.

Często zadawane pytania:

• Dostosowywanie: Tak, oprogramowanie oferuje konfigurowalne opcje wyświetlania i elastyczne szablony planowania, aby zaspokoić konkretne potrzeby każdej organizacji opieki zdrowotnej.
• Zapobieganie nadgodzinom: oparty na zasadach autoscheduler skutecznie i uczciwie wypełnia luki w harmonogramie, minimalizując koszty nadgodzin, jednocześnie zapewniając odpowiedni personel.
• Otwarte żądania zmiany: Funkcja zarządzania otwartą zmianą umożliwia wykwalifikowanym pracownikom żądanie otwartych zmian, z zatwierdzeniem menedżera w oparciu o czynniki takie jak staż pracy i nadgodziny.
• Integracja systemu: Silnik integracyjny zapewnia płynną synchronizację danych z systemami HR, planowaniem oraz systemami czasu i frekwencji, eliminując zbędne wprowadzanie danych.

Wniosek:

Inovalon WFM zapewnia kompleksowe rozwiązanie do optymalizacji planowania personelu i zwiększenia zarządzania kapitałem ludzkim w opiece zdrowotnej. Jego przyjazny dla użytkownika projekt, szybkie wdrożenie, natychmiastowe oszczędności kosztów i ulepszenia wydajności sprawiają, że jest to najlepszy wybór dla dostawców opieki zdrowotnej w całym kraju. Dzięki automatyzacji procesów i obniżaniu kosztów pracy, Inovalon WFM umożliwia zarówno menedżerom, jak i personelowi priorytetowo dostarczanie wysokiej jakości opieki nad pacjentem.